虽然没达到他的预期目标,但在场的众人与他的看法恰恰相反,所以他得照顾下他们的感受,也就没表露出其他的情绪。
唐山闻言,连忙站起身,对他所负责的项目,进行了一次简单而又全面的叙述和报告。
同时,还把一些不好的点提了出来,觉得有必要做出改进。
总的来说,随着不断的发展,超维科技目前的各大项目,都已经逐渐深入了各个基层。
如果不出意外,那么有望在未来两三年内,保证世界五十亿以上的人,都有用未来科技的产品。
不管是汽车、MS芯片、各类石墨烯产品、超代手机、超星电子表、AI产品,LL玫瑰总有一样他们要选择。
经过会议的汇报,所有高层都把自己的工作汇报完了,总体来说,李林飞还是比较满意的,最满意的就是程泽的报告了。
程泽,未来科技高级零售副总裁,专门负责线下零售,一年前被李冰灵挖过来的,经过李林飞同意委任他为零售副总裁。
这个程泽是干嘛的呢,以前呢,是搞服装行业的,就是卖衣服的,这么一个人跨行进入科技行业,难道就熟悉这个行业吗?
这肯定是不可能的,当然对于少部分人是绝对可能的,还有一个例子呢,现任苹果零售总裁的安吉拉?阿伦茨以前也是做服装的,被库克以八倍工资挖来了,比库克自己的工资都高。
她上任苹果零售总裁后,不负库克的期望,让苹果的销售业绩翻了几番。
而程泽,不愧为和安吉拉?阿伦茨一个行业出来的,自上任未来科技零售副总裁后,动作的飘的一比。
他主要负责的是手机零售,这一年中,三天两天的往国外飞,让超代手机在现在的基础上翻了两倍,这都是他的手段啊。
还有一件事,在挪威组建超代手机分部时,基层员工和中不足时怎么办,这家伙跑到苹果挪威一顿骚操作,然后苹果挪威名存实亡。
他去干嘛呢,当然是去招员工啊,现招的还不如招有经验的,他的办法就是砸钱,提高工资,店长级别更高,然后苹果挪威完了。
这件事被库克知道后,听说被气的直拍桌子,然后急忙飞去挪威见程泽,找他抗议,不过程泽躲着并不见他,但是给他带了一句话,有本事涨工资啊。
这一句话让库克无言以对,谁让人家有钱呢,苹果的股票都快跌停了,哪来的那么多钱涨工资。
等到库克前脚离开,他又跳出来说了这样一句话,说要以安吉拉?阿伦茨现有工资的三倍请她过来。
这下库克慌了,急忙找安吉拉?阿伦茨谈话,不过就是没钱涨工资,还好安吉拉?阿伦茨还对老东家有感情,没有走。
很快程泽的骚操作又开始了,到处挖苹果线下零售的人,库克没办法,只能摸摸忍着,现在的苹果被打的
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